Fédérer et fidéliser les équipes
Consolidez votre culture d’entreprise pour renforcer l’implication des collaborateurs au quotidien et fidéliser les talents sur le long terme au sein de votre entreprise !
Le saviez-vous ?
des DRH d’entreprise se concentrent sur la meilleure manière de fidéliser les collaborateurs Source : 6ème baromètre “Les RH au quotidien”, éditions Tissot et Payfit
C’est ce que coûte en moyenne
le départ d’un salarié
à une entreprise
Source : Harris Interactive
des salariés déclarent qu’une meilleure prise en compte de leur bien-être par
leur employeur renforcerait leur fidélité
à l’entreprise
Source : Harris Interactive
Permettre à chacun de développer ses compétences
La formation des collaborateurs est un levier stratégique de QVCT pour améliorer le cadre de travail et participer à l’épanouissement personnel professionnel comme personnel de toutes et tous
Nos réponses à vos autres enjeux
Faciliter l'équilibre de vie des salariés
L’équilibre entre vie pro et vie perso est aujourd’hui une priorité pour de nombreux collaborateurs mais saviez-vous qu’il bénéficie tout autant à l’entreprise ?
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Assurer la santé et la sécurité au quotidien
Des solutions ludiques et innovantes qui limitent les risques professionnels et vous permettent de répondre à vos obligations en matière de santé et sécurité des salariés.
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Fédérer et fidéliser les équipes
Consolidez votre culture d’entreprise pour renforcer l’implication des collaborateurs au quotidien et fidéliser les talents !
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